אימי עובדת כבר קרוב ל20 שנה כעובדת בבציר ענבים היא עובדת כל שנה מ אפריל ועד אוקטובר היא הגיעה לגיל פרישה. 1. מנתוני הפנסיה הפרישו לה רק שעבדה בפועל בחודשים שלא בעונה חתמה אבטחה אולם לא הופרשו לה לפנסיה. 2. כיצד נחושב הפיצויים וכמה מגיע לה? תודה רבה מחכה לתשובה
לפי ס. 10 לתקנות פיצוי פיטורים, 14 ימים ילקחו בחשבון לצורך חישוב פיצוי הפיטורים.
ניתן להתייחס לתקופות בהן אימך קיבלה דמי אבטלה בין העונות כחופשה ללא תשלום לצורך זכאותך לפיצוי פיטורים אך הנושא אינו חד משמעי.
לעניין ההפרשות הפנסיוניות לא קמה לאמך זכות להפרשות בגין תקופות הבטלה.
תשומת הלב כי בענף החקלאות קיים הסכם קיבוצי וצו הרחבה לעניין זכויות נוספות שיתכן ומגיעות לאימך
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
