שלום רב עבדתי במפעל למשך 5 שנים , עבודה במשמרות כולל סופי שבוע וחגים ולפעמים שעות נוספות שכר קיבלתי לפי שעה התקדמתי בתפקידים עד שהגעתי לתפקיד מנהל משמרת בינואר 2017 התחלתי לעבוד בחצי משרה וב אפריל כולל עזבתי התחלתי כעובד מפעל ב אפריל 2012 השאלה היא חישוב סכום הפיצויים יהיה לפי משכורת אחרונה כפול 5 שנים או כל תקופה תחושב בנפרד ? אשמח לתשובה תודה מראש
החישוב יעשה באופן יחסי לכל תקופה בהתאם לשכרך האחרון ולשיעורי המשרה בכל תקופה
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
