שלום, במידה ואני עובדת סה״כ אצל מעסיק 3 שנים, בשנה וחצי הראשונה שכרי היה כ6000 ₪ ובשנה וחצי האחרונה כ3500₪ עקב צמצום שעות בהסכמה. במידה וכעת פוטרתי, איך מתבצע תחשיב הפיצויים? לוקחים בחשבון ממוצע של שנה אחרונה או גם את ההתחלה עם המשכורות הגבוהות? תודה על המענה
ככל שלא חל ס. 14, חישוב פיצוי הפיטורים יעשה לי השכר האחרון ויחושב באופן יחסי לשיעורי המשרה בכל תקופה דהיינו 3500*1.5 לתקופה השניה חצי משרה + 3500*2*1.5 לתקופה הראשונה משרה מלאה.
במידה וחל ס. 14 ההפרשות בכל תקופה באות במקום פיצי הפיטורים, ככל שמגיעה השלמה, חישוב ההשלמה יעשה כמפורט לעיל כפול שעור ההשלמה
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
