שלום, פוטרתי מהעבודה לאחר 11 חודשים. הנחתי, היות ולא חלפה שנה שלמה, כי לא מגיע לי פיצויי פיטורין. אך חבר עדכן אותי שקיים סעיף בחוק שאומר שגם פיטורין בסמוך לשנה מחייב פיצויים, אלא אם כן המעסיק מוכיח כי לא עשה זאת על מנת לחסוך בפיצויי פיטורין. האם אכן מגיעים לי פיצויים? ואם כן, עליי לפנות למעסיק לגבי זה? תודה רבה ושנה טובה!!!
קיימת חזקה בחוק כי פיטורים סמוך לפני שנה נעשו כדי להתחמק מתשלום פיצוי פיטורים. כמובן שמדובר בחזקה שניתנת להפרכה בידי המעסיק.
במידה והמעסיק לא יצליח להוכיח סיבה מיוחדת לעיתוי הפיטורים קיים סיכוי רב שתזכה בפיצוי פיטורים, קיימת פסיקה שמזכה גם בדמי הבראה במקרים מעין אלה.
תשומת הלב כי כל מקרה נדון לגופו
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
