פוטרתי לאחר 12 חודשים. ללא שקיבלתי פיצויי פיטורים למעט זה ששוחרר עבורי בביטוח מנהלים שבחברת הביטוח. אציין כי מתוך 12 החודשים ב-3 חודשים האחרונים הייתי בתאונת עבודה. בשעה שאני נמצא בביתי בעקבות התאונה קיבלתי שיחת טלפון מחשבת השכר אשר ביקשה להודיעה לי כי ההנהלה החליטה לפטר אותי. האם אני זכאי לפיצויי פיטורים על רקע פיטורים בסמוך לשנת עבודה ראשונה? האם מדובר בפיטורים בסמוך לשנת עבודה? תודה
אם פוטרת לאחר שעבדת 12 חדשים ( כולל תקופת התאונה ), הינך זכאי לפיצוי פטורים.
כמובן עולה שאלה של עילת הפיטורים וככל שפוטרת מסיבות שאינן קשורות בתפקודך אלא בגלל התאונה, יתכן ומגיע לך פיצוי נוסף
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
