שלום....התחלתי לעבוד בחברה מסויימת בתאריך 10.5.2015 ופוטרתי בתאריך 10.4.2016 יש לי 12 תלושי שכר האם אני זכאי לפיצויים והבראה? בתודה יוסי.
עובד שפוטר סמוך לפני שנה קיימת חזקה בחוק כי פוטר כדי להתחמק מתשלום פיצויי פיטורים.
ככל שהמעסיק לא יצליח להוכיח כי קיימת סיבה אחרת לפיטוריך המצדיקה את הפיטורים דוקא במועד הנ"ל, תהיה זכאי לפיצוי פיטורים
בעניין דמי הבראה הנטל גבוה יותר, אך קיימים פסקי דין שאישרו בנסיבות חריגות גם תשלום דמי הבראה.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
