פוטרתי מעבודתי באמצע חודש אפריל השנה. טרם מלאה לי שנה בעבודה אך בתלוש השכר שלי נרשם כי תאריך תחילת העבודה היה בינואר 2011 וזה מפני שעבדתי כשבועיים ולא באופן קבוע בעבודה. אשמח לדעת האם בכל זאת מגיע לי פיצויים?
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
