אמנם השם לא הכי רציני, אך ההודעה רצינית ביותר. אני עובד כמעט 3 שנים במסעדה בתור ברמן. מקבל תלוש משכורת כל חודש. לאחרונה הודיעו לנו (עובדי המסעדה) שהולכים לסגור אותה בעוד כחודש למשך חודש-חודשיים לצורך שיפוצים. עכשיו ידוע לי שבכל מצב שבו מוחלף הח.פ אז מגיע לי מכתב התפטרות+פיצויים + דמי הבראה + ימי חופשה, ממש כאילו פיטרו אותי. השאלה שאני שואל היא מה קורה במידה ולא מחליפים ח.פ למסעדה? האם זה לגיטימי שכל העובדים ישבו חודש - חודשיים בבית ללא תעסוקה וללא משכורת? מה הנוהל לגבי זה?
במקרה כזה העובדים צריכים לדרוש דמי אבטלה מהמוסד לביטוח לאומי ולהתייצב לחתום בלשכה במשך חודשיים. או לבקש מכתבי פיטורים וללכת לחפש עבודה אחרת.
ישנה אפשרות להציג לביטוח הלאומי מכתב אישור מהמעסיק על יציאה לחל"ת (חופשה ללא תשלום) של מעל 30 יום, שזה בדיוק המקרה שלכם, ואז הביטוח הלאומי מאשר תשלום דמי אבטלה בשל חוסר עבודה. האפשרות הפשוטה יותר היא, כמובן, מכתבי פיטורים.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
