שלום, יש לי מספר שאלות ברשותכם: עבדתי במשך שנה וחצי בחברת שמירה במתקן השייך לחברה מסויימת. אותה חברה מסויימת סיימה את ההתקשרות עם חברת השמירה והעסיקה אותי תחתיה ישירות (באותו שכר). 1. רציתי לדעת מה מגיע לי מבחינת פיצויים מחברת השמירה שעבדתי בה. הם חייבים להפריש לי פיצויים או שסכום הפיצויים נשמר באיזה קופה בחברה הביטוח הפנסיוני או משהו כזה? 2. החברה החדשה חייבת לשמור לי על הותק של השנה וחצי שעבדתי במתקן שלה? 3. לגבי הפרשות מהמשכורת לביטוח פנסיה מהחברה החדשה, מתי הם צריכים להתחיל להפריש? כי אני זוכר לפני כמה שנים שהחוק היה שאני צריך לעבוד 3 חודשים ולאחר מכן הם מפרישים רטרואקטיבית, זה נכון?
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מפנייתך לא ברור נושא ההעסקה. יחד עם זאת על פניו, ככל שהחברה שהעסיקה אותך פיטרה אותך לאחר שנת עבודה רציפה ואין הסדר לקלוט אותך עם החברה החדשה, הרי שעל החברה הישנה לשלם פיצויי פיטורים.
בנוגע להפרשות פיצוי הפיטורים, הרי שאין חובה כזו.
לגבי הפרשות פנסיות, קיימת חובה על פי חוק החל מיום 01/01/08 להפריש לעובד כספים לקרן פנסיה בהתאם לשיעורים הקבועים בצוויי ההרחבה.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
