שלום , אשמח לעזרה בנושא הודעה מוקדמת עבדתי תקופה של 10 חודשים בחברה והוחלט לפטר אותי , במעמד שיחת הפיטורים קיבלתי אפשרות בחירה האם להמשיך לעבוד תקופה של 10 ימים עד תום העסקה או להפסיק את עבודתי במיידי , במכתב כתוב " הריני להודיעך כי לאחר שיחתנו מיום 14.5.15 שקלתי בכובד ראש את כוונתי לסיים את עבודתך בחברה,לרבות הטענות שהועלו על ידך בשיחתנו האמורה , והגעתי לכלל החלטה לסיים את עבודתך בחנות בשל אי התאמה וזאת החל מיום 24.5.14 " האם למרות החלטתי לא להמשיך לעבוד 10 ימים האם מגיע לי תשלום בגין הודעה מוקדמת של 10 ימי עבודה ? תודה מראש דמיאן
אכן כן.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
