לאחר מעל שנה בעבוד פוטרתי ולא שילמו לי פיצויים. שלושה וחצי חודשים לאחר מכן ביקשו ממני לחזור לעבודה. לאחר יותר משנה מעת שחזרתי לעבודה הוזמנתי שוב לשימוע לפני פיטורים. במידה ואפוטר האם אני זכאי לפיצויים עבור שנה מאז שחזרתי או על כל השנתיים?האם יחסי העבודה ביני לבין המעסיק נחשבים שלא תמו?
עקרונית, ניתוק יחסי עובד מעביד פחות משלושה חודשים אינה קוטעת את רצף תקופת העבודה, וזאת בכפוף להסכמים קיבוציים.
האם חתמת על הסכם לתקופה קצובה עם החזרה לעבודה?
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
