אני עובד בירושלים והעתקתי את מקום מגורי לאזור התנחלות שגם עובר 40 ק"מ. רציתי לדעת מהם זכויותי מהמעביד. אני מסיים לעבוד בחודש הקרוב נוכח המעבר, ויודע כי מגיעים לי הפיצויים. האם אני אמור לקבל מכתב עבור לשכת התעסוקה כדי לקבל מביטוח לאומי דמי אבטלה עד למציאת עבודה חדשה. איך אני אמור להתנהל מול לשכת התעסוקה והביטוח הלאומי. תודה
מעבר לאזור פיתוח, קיבוץ או מושב מזכה בתשלום פיצויי פיטורים. מעבר לאזור התנחלות אינו מהווה זכאות.
המעסיק לא מחויב במתן מכתב פיטורים.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
רציתי לדעת מהם זכויותי היות ואני אמור להתפטר נוכח מעבר דירה.
לגבי זכאות לדמי אבטלה פניתי לביטוח לאומי ולטענתם גבר אשר מתפטר כתוצאה ממעבר דירה (אין קשר אם עברתי להתנחלות - כי בפיצויי פיטורין יש קשר) עלי לגור יותר מ-60 ק"מ ממקום עבודתי, להלן שאלותי: האם כך הדבר והיכן אוכל למצוא חקיקה על כך כי בחוק דמי אבטלה לא מצאתי ישנו סעיף שמדבר על בסעיף 165 סעיף ה+ו, אך זה לא מובן.
דבר שני אם זה נכון, אני גר כ- 53 ק"מ מביתי למקום עבודתי האם אוכל לערער על כך? אודה לעזרתך.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
