שלום אני סובל מבעיה רפואית קשה בקרסול מזה זמן רב.לפני כשבוע זומנתי לשימוע בדבר פיטורין.למחרת השימוע הורע מצבי הרפואי ורופא הורה לי לנוח 15 ימים.יומיים לאחר השימוע קיבלתי הודעה טלפונית כי פוטרתי ויומיים לאחר מכן הגיע לביתי מכתב פיטורין.יומיים לאחר מכתב הפיטורין כבר נכנס לעבודה מחליף .נשאלות מספר שאלות.1)האם הודעה טלפונית בדבר פיטורין חוקית? 2)האם ניתן לפטר תוך כדי מחלה? 3)האם אין כאן הליך פיטורין שלא בתום לב כאשר מחליפי כבר נמצא בתפקידו יומיים לאחר קבלת מכתב הפיטורין?תודה
אכן, לא ניתן לפטר זמן מחלה. צור עימי קשר טלפוני החל מיום ראשון 1/9
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר