שלום אשמח לקבל תשובה אני עובדת 8שנים פקידה במשרד לאחרונה קוצץ לי בנסיעות מה שיש חוזה אישי בנינו כי המשכורת הינה X והנסיעות 500 ש"ח ופתאום הוריד לי ל-300 ש"ח בטענה ששילםלי תעריפי אגד והיוםמשלם לפי תעריף קווים מה שאין לי אוט' של קויים בתום העבודה האם מותרלו?התיחחסתי תמיד לנסיעות כחלק שמשליםלי משכורת אני בחופשת מחלה לפני לידה ואני לא יודעת מה לעשות זה פגע בי מאוד ולא יכולה לדבר איתם מרוב עלבון האם אני יכולה לא לחזור לעבודה ולדרוש פיטרין כדין מפוטרת כולל פיצוייםבנוסף גם הקופת מנהליםשלי תמיד בחוב ולא שולמים כדין
ממליצה לך לאחר חופשת הלידה להתפטר בעילת טיפול בילד, ולהיות זכאית לתשלום פיצויי פטורים.
בדקי, אם רצונך להתפטר כעת מהן זכויותייך, לאור העובדה כי לא תמיד ביטוח לאומי שש ליתן דמי אבטלה.
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
