התייעצות לגבי שעות נוספת ופיטורים

שלום, שמי נאור ציוני, בן 21, חייל משוחרר ומתחיל באוקטובר שנה ראשונה של לימודים לתואר אקדמי. במהלך החודש האחרון (החל מה10 לאפריל) עבדתי בחברה לשיווק בשר באשדוד -עיר המגורים שלי-. העבודה מתפרסת על כ 10-12 ולפעמים אף 14 שעות עבודה ביום. כאשר קיבלתי את המשכורת של אפריל גיליתי שהשכר על השעות הנוספות זהה לשכר של כל שעה אחרת. פניתי מספר פעמים למעסיק שלי בנושא ומאחר והוא אינו מוצא עובדים סיכמנו שאסיים את החודש -מאי-, בכל יום אעבוד רק 8 שעות וניפרד כידידים בסוף החודש. היום לאחר שמצא שני עובדים חדשים הוא פיטר אותי ללא הודעה מוקדמת ולא מעוניין לדבר עימי. אומנם לא מדובר בסכומים גדולים, אך אני עובד קשה גם בשביל סכומים כאלה. אשמח לשמוע את דעתכם בנושא, תודה מראש, נאור ציוני

שלום נאור, עבור שעות נוספות מגיע לך תשלום גבוה יותר מהתשלום עבור שעה רגילה. כמו כן, על המעסיק לערוך שימוע בטרם פיטורים ומהתיאור שלך ניתן להבין שלא נערך לך שימוע. באפשרותך להגיש תביעה לבית הדין לעבודה בבאר שבע. יאיר זהבי, עו"ד

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר