שלום, אני עובדת במשרד והחוזה הינו 8 שעות עבודה ביום. במידה ואני נדרשת לעבוד שעות נוספות (יש ימים שאני בהחלט נדרשת). אני לא מקבלת שכר על שעות נוספות,שעות אלו לא נכללות בתלוש משכורת אלא נצברות לי לימי חופש. האם זה חוקי????
שלום,
את זכאית לקבל תשלום עבור שעות העבודה הנוספות.
יאיר זהבי, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
דרישת מעביד מעובד להחתים כרטיס נוכחות אינה מהווה הרעת תנאים, לא מוחשית ולא אחרת. נקבע כי החתמת כרטיס נוכחות במקום הגשת דו"ח שעות בצורה ידנית, או בכלל, אינו מהווה הרעת תנאים ומשכך אינה מזכה את העובד ב...
המשך תשובה