האם מקום העבודה ( של מעל שנתיים ) מחוייב לשמור את התפקיד ושלם משכורת אם אצטרך שמירת הריון בבית ?מה הזכויות?
שלום,
המעסיק אינו רשאי לפטר אותך במהלך ההריון ועליו לאפשר לך לחזור אל מקום תפקידך לאחר סיום חופשת הלידה לתקופה של לפחות 60 ימים.
יאיר זהבי, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
60 יום- קלנדרי ולא ימי עסקים. אין הוראה גורפת שהמלחמה דוחה את כלל המועדים אולם יהיו בהחלט הקלות בנושא. הייתי מחכה עוד שבוע שבועיים; בכל מקרה אם המועדים לא נדחו, אזי יש עילת תביעה....
המשך תשובה.JPG)
