העלאה בשכר והבטחות חוזרות להעלאת השכר

שלום רב, ותודה מראש. בעלי עובד במקום עבודה כמעט 7 שנים , במהלך השנים הובטח לו מספר רב של פעמים על העלאת שכרו, לפני 3 שנים הועלה לו השכר ב-500 ש"ח פעם אחת ויחידה וכיום הוא משתכר במשכורת 4800 ש"ח ברוטו. המקצוע שהוא הינו עוסק כרוך בסיכון גבוה ממשי. הוא פנה מעל 10 פעמים שיתנו לו תוספת סיכון או לפחות שכר הולם יותר לעבודתו, אנחנו הורים ל-2 והשכר מאוד נמוך לכלכלה , שאלתי היא: מה אפשר לעשות במידה וההבטחות החוזרות והנישנות להעלאת שכרו לא צלח? בעבודה שהוא עובד יש מנהל שטוען שהוא מעביר כל הזמן למנכל החברה את הטענות ואין התקדמות. לפני כחודש הוא התבשר שעד ינואר שנה הבאה אין העלאה ורק משנה הבאה ינתן לו העלאה במשכורת ( וזאת אני מזכירה לאחר שכמעט כל חודשיים הבטיחו שבמשכורת הנוכחית יראה את העלאה). אנחנו מיואשים ולא יודעים מה לעשות עם הדבר,חשוב לציין שבעלי אוהב לעבוד בעבודה הנוכחית. בבקשה עזרתך

שלום, המעסיק לא חייב להעלות לעובד את שכרו ו/ או להיעתר לבקשת העובד להעלות את שכרו מצד שני, הבטחות צריך לקיים במיוחד אם הן ניתנו בכתב. מפנייתך לא ניתן להבין האם ההבטחות ניתנו בכתב או שמה דובר בהבטחות שנתנו בעל פה כמו כן, לא ברור האם למנהל האחראי על בן זוגך ישנה הסמכות לאשר תוספת שכר ו/או להבטיח תוספת שכר. אני מציע שבן זוגך ייזום פגישה עם מנכ"ל החברה באמצעות מזכירתו האישית וישוחח איתו על נושא השכר. בהצלחה! יאיר זהבי, עו"ד

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר