שלום.התחלתי לעבוד במרץ והחודש אני כבר שנה בעבודה האם מגיע לי דמי הבראה ביולי הקרוב וכמה?חופשה שנתית רציתי לדעת כמה ימים מגיע לי אם אני כבר שנה עובדת ואם אני לא מנצלת את החופשה.המעסיק חייב לתת לי אם אני עווזבת ת"עבודה.תודה
שלום מאיה,
בארבע השנים הראשונות את זכאית ל 14 ימים חופשה בשנה.
ניתן לצבור ימי חופשה בהסכמת המעסיק ואם אכן צברת ימי חופשה באפשרותך לפדות אותם לאחר סיום תקופת העסקתך.
לעניין דמי הבראה, בשנת העבודה הראשונה את זכאית ל- 5 ימים, בשנתיים הבאות ל- 6 ימים וככל שהוותק עולה כך עולים מספר ימי ההבראה להם את זכאית.
במקרה שלך על המעסיק לשלם ביולי דמי הבראה לשנה בתוספת החלק היחסי של השנה הראשונה (מחודש 3 עד חודש 7).
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מכתב פיטורים צריך להביא לידי ביטוי כוונה מפורשת של המעסיק לסיים את יחסי העבודה ולהבהיר כוונות בעניין הודעה מוקדמת. מכתב החלטה בשימוע הוא כשמו- מכתב החלטה בשימוע ואינו מכתב הפסקת עבודה בפרט שיש בו תנאי...
המשך תשובה