שכר קבלני- התחמקות מתשלום על עבודה ממושכת מזמן משמרת

הנני עובד כמאבטח במתקן של חברת החשמל כאשר מועסק על ידי חברת קבלן. אורך משמרת סטנדרטית עומד על 8 שעות אך בפועל זמן העבודה חורג מידי משמרת באופן קבוע בלמעלה מחצי שעה ואין אנו עובדי הביטחון מקבלים שכר על זמן החריגה. המצב כך מתחילת עבודתי ולמרות שהחלו להנהיג החתמת נוכחות בעזרת טביעת אצבע מקבלים דחייה על תגמול כל משך העבודה בטענה שזהו התשלום שנחתם בחוזה בין חברת הקבלן המעסיקה אותנו לחברת החשמל. להוסיף לכך שאין אנו מקבלים תגמול גם על משך הזמן שעלינו להתייצב להסעה וזמן הנסיעה שעומד על 45 דקות טרם המשמרת. האם טענות ופעולותיהן של חברת הקבלן אינן עומדות בניגוד לחוק?

אייל שלום, על המעסיק לשלם שכר עבור כל השעות שבהן אתה וחבריך עובדים ואי תשלום שכר כאמור מהווה עבירה על חוקי העבודה. אני ממליץ לך לקבל ייעוץ משפטי. אתה מוזמן ליצור איתי קשר טלפוני ו/או באמצעות כפתור הייעוץ האישי שבאתר.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר