שלום רב, אני תושבת אשדוד אם ל-3 ילדים בני שנה וחצי,4 ו-7 ובעלי עצמאי . במהלך מבצע עמוד ענן נעדרתי מעבודתי (ביבנה) במשך יומיים וחצי והמעסיק הודיע לי שהוא יוריד לי את הימים הנ"ל ע"ח חופשה שנתית. הראתי לו את ההסכם הקיבוצי מ-20.05.09 שאומר שעליו לשלם את השכר במלואו בשל הנתונים המוזכרים לעיל. המעסיק טען שהוא לא מחוייב לשום הסכם קיבוצי ולגבי הפיצויים עדיין לא התקבלה החלטה. האם זה נכון? האם הוא יכול לקחת ממני ימי חופשה למרות שלא הגעתי לעבודה בכורח הנסיבות?
עובדים שמתגוררים עד 40 ק"מ מגבול עזה זכאים לפיצוי - מדובר בעובד אחד במשפחה, שלה ילדים עד גיל 14, והוא נאלץ להשאר בבית עם הילדים עקב סגירת מוסדות החינוך בהוראת פיקוד העורף.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הודעה שלי מאתמול: שלום רב, אני תושבת אשדוד אם ל-3 ילדים בני שנה וחצי,4 ו-7 ובעלי עצמאי . במהלך מבצע עמוד ענן נעדרתי מעבודתי (ביבנה) במשך יומיים וחצי והמעסיק הודיע לי שהוא יוריד לי את הימים הנ"ל ע"ח חופשה שנתית. הראתי לו את ההסכם הקיבוצי מ-20.05.09 שאומר שעליו לשלם את השכר במלואו בשל הנתונים המוזכרים לעיל. המעסיק טען שהוא לא מחוייב לשום הסכם קיבוצי ולגבי הפיצויים עדיין לא התקבלה החלטה. האם זה נכון? האם הוא יכול לקחת ממני ימי חופשה למרות שלא הגעתי לעבודה בכורח הנסיבות?
התשובה שקיבלתי:
תשלום בתקופת עמוד ענן
עו"ד מאיה בן חיים רו
11/12/2012 15:51
עובדים שמתגוררים עד 40 ק"מ מגבול עזה זכאים לפיצוי - מדובר בעובד אחד במשפחה, שלה ילדים עד גיל 14, והוא נאלץ להשאר בבית עם הילדים עקב סגירת מוסדות החינוך בהוראת פיקוד העורף.
שאלתי היא: ממי עליי לקבל פיצויים? האם המעסיק צריך לשלם לי ולתבוע מהמדינה או שאני אמורה באופן עצמאי לתבוע מהמדינה?
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
באופן עקרוני מעסיק צריך לבצע התאמות או להראות מאמץ לביצוע התאמות לפי חוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות. את יכולה להתפטר בדין מפוטר רק אם יש לך אישור מרופא שאת לא יכולה לעבוד אצל המעביד, והמעביד אינ...
המשך תשובה