שלום אני עובדת בחברה שמספקת שירותים לאחת הקופות חולים בארץ, אנחנו מוקד מכירות של הקופה ותפקידנו הוא לצרף אליה כמה שיותר לקוחות . היום נלקחתי לשיחה על בעיית משמעת לפיה אני הופכת תמונות במסדרונות , התנצלתי לפני המנהלת שלי ואמרתי לה שזה לא יקרה יותר ושזה לא היה במטרה מעבר לשעשוע במוקד.. לאחר 10 דקות נלקחתי לשיחה על ידי המנהל הישיר שלי, שאמר לי שעל פי החלטת המנהל שלו, ינוכה לי 50 אחוז מהבונוס החודשי שלי. את הבונוס שלי אני מרוויחה על מכירות- רציתי לדעת, אם זה מותר לנקות לי מהבונוס על המכירות עקב בעיית משמעת... ?
מיכל שלום,
לא ניתן להשיב מבלי להכיר את ההסכמים האישיים או הקיבוציים שחלים עליך, כמו גם את שאר הנסיבות.
בברכה,
עו"ד מאיה בן חיים רוזן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ערך יום חופשה - לפי סה"כ השכר מחולק ב-90; זה לפי פסיקה של ביה"ד לעבודה. צבירה- לפי מכסה האמורה בחוק חופשה שנתית....
המשך תשובה