המעסיק שלי טוען שנעשתה טעות בחישוב השכר שלי במשך מס' חודשים אחורה ועד היום. האם מותר לו לנכות לי מהמשכורת הקרובה את ההפרש שלטענתו נוצר?
מיטל שלום,
באופן כללי טעות צריך לתקן ואולם יש לבחון באיזה סכום מדובר, וכן יש מגבלות על גובה הניכוי שניתן לעשות בכל חודש.
בברכה,
עו"ד מאיה בן חיים רוזן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
חובת הפרשה לאחר 3 חודשים רטרואקטיבית ליום הראשון מחייבת קיומה של קופת פנסיה פעילה. אם מקום עבודה א לא העביר את התשלומים והקרן אינה פעילה תקום עבור ב מחוייב רק לאחר 6 חודשים וככל שנגרם נזק תקום עילת תב...
המשך תשובה