שִׂים לֵב: בְּאֲתָר זֶה מֻפְעֶלֶת מַעֲרֶכֶת נָגִישׁ בִּקְלִיק הַמְּסַיַּעַת לִנְגִישׁוּת הָאֲתָר. לְחַץ Control-F11 לְהַתְאָמַת הָאֲתָר לְעִוְורִים הַמִּשְׁתַּמְּשִׁים בְּתוֹכְנַת קוֹרֵא־מָסָךְ; לְחַץ Control-F10 לִפְתִיחַת תַּפְרִיט נְגִישׁוּת.
עורכי דין > פורום עורכי דין > פורום זכויות עובדים | התאגדות עובדים > האם חובה להתריע מראש בפני העובד על הכוונה לפטרו?

האם חובה להתריע מראש בפני העובד על הכוונה לפטרו?

ורד שדות משרד עו"ד
מנהל/ת הפורום: ורד שדות משרד עו"ד  
חייגו אליי 053-7428201
חזרה לפורום



עכשיו בפורום
ניכויים וקנסות משכר מלצרים בשל טעות בהדפסת מנה
ליה
חישוב זמן נסיעות סוכני מכירות שטח
אטי איריס
ימי הודעה מוקדמת - נוכחות בעבודה
קרין
פיצויי פיטורין לעובד ציבור שרות לפרוש
שוקי
פיטורים פתאומיים
קרן
עזיבת עבודה ללא הודעה מוקדמת
אבי
חופשת עבודה-בעל
אירנה
פנסיה
מי
קבלת פיצויים אחרי לידה וחופשה ללא תשלום
צינא
זכויות עבודה מנהלתית במועצה לאקדמאית
עדי הלל
עוד שאלות ותשובות שנענו
שמירת וותק בעבודה
פורום זכויות עובדיםורד שדות עו"ד
ורד שדות עו"ד

מכיון שההפסקה בעבודה היתה קצרה מ-6 חודשים, הוותק המקורי נשמר וצריך להמשיך אותו ממתי ששבת לעבודה. אם את עובדת לפי שעות - צריך לשלם לך דמי חגבהמשכיות. לא מתחילים את הוותק מאפס, וכך כמובן גם לגבי פנסיה....

המשך תשובה
קנס על החזרת רכב חברה כאשר נמצאת בחל"ת
פורום זכויות עובדיםורד שדות עו"ד
הפחתת החזר הוצאות רכב עקב מעבר ל-90 אחוז משרה
פורום זכויות עובדיםורד שדות עו"ד
זכויות עובד ליציאה לחופשה
פורום זכויות עובדיםורד שדות עו"ד
למעלה