שלום רב. אחרי כמה זמן מקבלים קביעות בעבודה. ומהו התנאים של המושג קביעות? תודה.
אלי שלום,
קביעות בעבודה זה מושג שלקוח מתוך הסכמים קיבוציים או אישיים או כללים אשר חלים על מקומות עבודה ספציפיים, והוא לא קבוע בחוק.
לכן התנאים גם משתנים לפי מקום העבודה.
בברכה,
עו"ד מאיה בן חיים רוזן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
יש לי עוד שאלה האם יש חוק שלאחר פרק זמן
מועסקים מכח אדם להעסקה ישירה בחברה?
תודה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
נכון; אם זה יום שבגינו מקובל לשלם 200% כגון ביום הבחירות - אז כך יש לשלם אבל רק בגין יום שלם אחד ולא בגין המשמרת הכפולה....
המשך תשובה