חובת תשלום עמלות מכירה

שכרי מבוסס על משכורת חודשית קבועה +עמלות מכירה עבור כל חודש ,לאחרונה החליט בעל החברה לשלם לי את העמלות לשיעורין עפ"י תנאי התשלום ז"א עיסקה שנסגרה ב-10 תשלומים , העמלה תשולם : % העמלה חלקי חודש התשלום. המשמעות היא שאם עמלתי היא 1000 ש"ח אקבל 100 ש"ח 10X אני רוצה לדעת האם זה חוקי ?אני רוצה לציין שאין בהסכם העבודה שלי כל איזכור או הסכמה לתשלום עמלות בדרך זו. רשום כי על כל עיסקה תשולם עמלה בגובה 3% תודה מראש

רפול שלום, בחוק לא מצויין כיצד יש לשלם עמלות, ונראה כי אם מלכתחילה היה נוהג המעסיק כך, לא היתה כל בעיה. מאחר ונוצר נוהג קיים של תשלום בצורה אחרת, ייתכן והשינוי כיום מהווה הרעת תנאי העבודה. אך כדי להכריע האם מדובר בהרעה המצדיקה התפטרות בדין מפוטר, יש לבחון את כלל נסיבות ההעסקה. והאם אתה בכלל מעונייין להתפטר עקב הרעה זו? בברכה, עו"ד מאיה בן חיים רוזן

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר