יש לי מינוס בימי החופשה, קיבלנו הודעה מרכזת מההנהלה כי כל מי שיש לו ימי חופשה שלילים הם ינוקו מהמשכורת הבאה. האם זה מותר?
בר שלום,
אסור למעביד לחייב עובד לצאת לחופשה תוך קיזוז ימי החופשה מהשכר כאשר אין לעובד יתרת ימי חופשה.
בברכה,
עו"ד מאיה בן חיים רוזן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אם המעסיק מוותר על נוכחות בעבודה לאחר מתן הודעה מוקדמת כחוק וכנדרש על ידי העובד, עליו לשלם לעובד בגין כך. ...
המשך תשובה