שלום רב, אני עובדת בחברת בן ביטחון ארבעה חודשים והתחייבתי ל10 חודשיים . לפני כשבוע הודעתי לבוס שלי טלפוני שאני רוצה ללעזוב בסוף החודש הזה ב31.5.12 .והוא אמר לי אוקי עד אז תעבדי .ולא עבדתי שבוע שעבר שלושה ימים כי נפלתי במקלחת ונהיה לי כאבים בגב התחתון והייתי בסיקים. אתמול הוא מתקשר אלי והזכרתי לו שאני מתכוונת לעזוב בסוף החודש,אז הוא אמר לי לא אמרת לי פתאום הוא משחק אותה ראש קטן לא אמרת לי מפתאום,וגם הוא טוען שאני צריכה לחדש את הרשיון נשק שלי ב31.5 ב250 ש"ח ואני לא רוצה לשלם כי אני עוזבת ,והוא מחייב אותי. היום התקשרתי אליו שוב ואמרתי לו אני עוזבת לא מעניין אותי אני לא יחדש את הרשיון ויזרוק סתם כסף על משהו ,אז הוא אומר לי שוב זה לא תופס שאמרת לי בטלפון את צריכה לכתוב מכתב ולתת לי שבועיים עבודה . מה התנאים שלי כעובדת חברת אבטחה ? ומה עליי לעשות לגבי עבודה אני באמת רוצה לעזוב בסוף החודש הזה ?כי הוא תמיד שם אותי איך שבא לו לא אכפת לו מהמשמרות שאני נותנת לו ?
חן שלום,
אם לא נתת מכתב התפטרות, יש לך קושי בהוכחה שהודעת מראש. האם יש לך דרך אחרת להוכיח זאת? את תמיד יכולה לעזוב, אך המעסיק יכול לקזז לך מהתשלום את תקופת ההודעה המוקדמת.
בברכה,
עו"ד מאיה בן חיים רוזן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
כדי לתבוע בגין מענק שהובטח יש להראות כי אכן זה סוכם והובטח על ידי המעסיק וכי העובד עמד בתנאי הזכאות. אם ישנה הוכחה לכך ניתן לפנות לייעוץ משפטי ולבדוק אפשרות להגשת תביעה. ...
המשך תשובה