שלום, אח בבית חולים יוצא להשתלמות לימודית כדי לעבוד במחלקת טיפול נמרץ, עקב סירוב להתחסן הובהר כי לא אוכל להמשיך את המובא לעיל ולהגשים את מטרותיי. האם יש מה לעשות בעניין?
.JPG)
א- אין חובה להתחסן
ב- נשמע מהמתואר שמדובר באפליה אולם טענה כזו טעונה בירור במסגרת הליך משפטי.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
שלום רב, באופן עקרוני מכתב פיטורים צריך לסיים את יחסי העבודה. אם הוא לא מסיים אותם, וקיימת הפסקה של שישה חודשים לפחות בין תק` העסקה אחת לזו שאחריה, הרי שמתקיים רצף עבודה. אם היא תקבל מכתב פיטורים גם...
המשך תשובה