הייתי בחלת מחודש שלישי 2020 עד סוף פברואר 2021. מחודש שישי עד תשיעי 2020 חזרתי לעבודה לתקופה של שלושה חודשים זה אויר שבשנה 2020 עבדתי בסך הכול חצי שנה. חזרתי לעבודה ב1/3/21 ואני רוצה לקבל את ההבראה של 2020 על חצי שנה ו7 ימי חופשה. השאלה הנשאלת האם אני יכולה לדרוש עכשיו חצי הבראה, חופש?
.JPG)
דמי ההבראה משולמים בכל שנה בגין השנה שחלפה.
חופשה ניתנת על ידי מהעסיק ולא "פודים" אותה סתם. אמורים לצאת חופשה בתשלום. אז "לדרוש" זו בעיה.
לגבי דמי ההבראה- הם אמורים היו להשתלם לך במהלך הקיץ של 2020 על השנה הקודמת.
אם לא שילמו לך- את צריכה לבקש.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
חל"ת רגילה אמורה להיות בהסכמה בין עובד לבין מעביד. חל"ת הקורונהטרפה את כל הקלפים. בעיקרון הם חייבים להחזיר אותך לעבודה בפרט שאת ממש סמוך לפנסיה. אם תרצי תוכלי לפנות אתלי בפניית המשך, בתשלום, לטיפול....
המשך תשובה