אני התפטרתי ממקום עבודתי ב 5.5.12 לאחר הודעה מוקדמת של חודש. במכתב מקום העבודה כתב לי שגמר החשבון יהיה עד 9.5.12 ובאמת קיבלתי שכר במקום ב 1 לחודש ב 9 לחודש. שאלתי היא האם מגיע לי דמי הבראה לשנה הקודמת (יש לציין כי פעם אחרונה שקיבלתי הבראה היה בחודש 7/2011).מאחר ולא קיבלתי דמי הבראה בשכר האחרון. אני עבדתי במקום 8 שנים.
אתי שלום,
יש לשלם דמי הבראה עבור החלק היחסי של השנה שעבדת מאז שקיבלת לאחרונה.
בברכה,
עו"ד מאיה בן חיים רוזן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
חג שנופל בשבת- אם לא היית אמור לעבוד בו ומקום העבודה משמל לא עובד בשבת- אין זכאות היעדרות מהעבודה בגין מלחמה- חל איסור פיטורים, אם הוגדר מצב חירום בעורף מעסיק יוכל לתבוע פיצוי ולכן הגיוני שישלם לעובד...
המשך תשובה