האם מותר למעסיק לא לשלם לי על הזמן שבו אני ממתינה להסעה

בשעות ובימים בהם לא פועלת תחבורה ציבורית החברה בה אני מועסקת מספקת לי שירותי הסעה ( כמובן שאיני מקבלת החזרי נסיעות) אולם משיקולי צמצום עלויות החלה לאחרונה החברה לקבץ אנשים בכדי לצמצם את כמות ההסעות וכך להקטין את העלויות. יוצא מצב בו אני מסיימת לעבוד ב7 בבוקר אולם ההסעה מוכנה רק ב 8 או 0830 השאלה היא האם מותר למעסיק לא לשלם לי על הזמן שבו אני ממתינה להסעה הביתה? וכמו כן מה הוא הזמן המקסימאלי בו מותר לו לשלוח לי הסעה לעבודה לפני השעה היעודה לתחילת המשמרת? ואם אני מקדימה לעבודה בגלל ההסעה האם מותר לו להורות לי שלא להחתים את כרטיס העבודה?

אולגה שלום, החוק אינו מחייב תשלום בעד זמן זה אך יש לבדוק בהסכמים הקיבוציים החלים עלייך. בברכה, עו"ד מאיה בן חיים רוזן

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר