זכויות עובדת בעת ביטול קפסולות במקום העבודה

מקום העבודה שלי החליט שיבטל את הקפסולות ללא מתן הסבר הגיוני ויעבור לשבוע עבודה מלא מהמשרד דווקא עכשיו שהתחלואה בשיאה. עד עכשיו עבדנו חצי שבוע מהבית וחצי מהמשרד. אני בהריון ומתניידת בתחבורה ציבורית. האם אוכל להתנגד לכך והחוק יגבה אותי או שאני תלויה בחסדי המעסיק?

את לא תלויה בחסדי אף אחד. את יכולה, אם לא מתאים לך, להתפטר בדין מפוטר, או להגיע לסידור עם המעסיק על פי שיקול דעתו. בכל מקרה אם את מתניידת בתחב"צ את ממילא חשופה, כביכול, בהנחה שכל מה שמספרים לנו על ה"מחלה" המגיפה" ה"תחלואה" זה הכל נכון. אין חוק שכופה על מעסיק לקיים קפסולות, אין חוק שקושר את הסדרי העבודה בנתוני התחלואה, כביכול, מה גם שלצערנו הרב ה"נתונים" כל העת משתנים והם ממש לא אמינים. מכל מקום, זכותו של מעסיקך לנהל את עסקו כראות עינו כולל ביטול הקפסולות של אממש ברורה יעילותן, ואת יכולה, אם את חושבת שכך נכון, להתפטר בדין מפוטר תוך מתן הודעה מוקדמת למעסיק כדין.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר