שלום רב, במשך חודשיים המעסיק מנכה משכרי תשלומים לביטוח מנהלים,אך לא מעבירם בפועל,האם זו עילה להתפטרות כדין פיטורים?,האם עלי לתת הודעה מוקדמת לפני התפטרות? בברכה ניסים
ניסים שלום,
יש לדרוש ממעביד הפקדת התשלומים בטרם ניתן להתפטר בדין מפוטר.
זו אכן יכולה להיות עילה, אך יש לבחון את כלל הנסיבות וכל מקרה לגופו.
כמו כן ניתן במקרים מסויימים לפנות גם ישירות לביטוח שיפעל בעניין.
בברכה,
עו"ד מאיה בן חיים רוזן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
ראשית עלי להבהיר כי המונח "קביעות" הוא מונח ספציפי למקומות עבודה מיוחדים כגון מדינת ישראל, רשויות מקומיות, מפעלים מאורגנים, מקומות עבודה מסורתיים / היסטוריים שהמונח קיים בהם וגם נהלים למתן קביעות. "ק...
המשך תשובה.JPG)
