שלום, פוטרתי מעבודתי, וכאשר ביקשתי לממש את האופציות אשר ניתנו לי, נשלח לי גם ייפוי כוח בלתי חוזר (פרוקסי) עם ההוראה לחתום עליו. האם ניתן להכריח אותי לחתום על המסמך?
.JPG)
לא ככ הבנתי מהי המשמעות של חתימה על יפוי כוח בלתי חוזר במעמד הזה.
אם האופציות ניתנות למימוש, אזי הפרוצדורה אמורה להיות מוסדרת אף היא, ואם לא דרושה חתימה על י"כ בלתי חוזר כתנאי למימוש לא ניתן לחייב לחתום עליו.
אין רלוונטיות לסוגיית הפיטורים.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
על פי הפסיקה אין זכות קנויה על משמרות (למשל אם אלה משמרות לילה או בוקר או שבת), אבל למעשה ההתחייבות של המעסיק הינה התחייבות להיקף משרה. למרות זאת, המחוייבות מופנית כלפי העובד, וזה עניין ניסוחי, שצריך ...
המשך תשובה