פיטורין של עובדת בהריון ללא אישור בזמן משבר הקורונה

היי, אני עובדת תחת חברה שמועסקת ע"י לקוחות הלקוח שלי הודיע על פיטורין חשוב לציין שרוב העובדים לא פוטרו אלא חלקם יצאו לחל"ת או הורידו להם מהשכר הרגיל. בגלל ההודעה של הלקוח התקשר אלי המעסיק להודיע על פיטורין הסיבה היא קיצוצים בגלל הקורונה הודעתי להם שאני בתחילת הריון ... האם מותר להם להזמין אותי לשימוע לפני שמקבלים אישור מלשכת עבודת הנשים ? והאם בכלל יש סיכוי שיקבלו אישור על פיטורים בזמן שאני בהריון ? אשמח לתשובה תודה רבה

הם צריכים היתר לפיטורים מאת הממונה על עבודת נשים. פיטורים אחרים הם בניגוד לדין. קורונה או לא קורונה. הנוהל במשרד התמ"ת הוא מאוד מוסדר וברור גם בימי קורונה, וזאת ידוע לי מכלי ראשון (אני מייצגת עובדת שבעניינה מתנהל הליך לקבל היתר בימים אלו). את צריכה להודיע לכולם, גם ללקוח וגם למעסיק הישיר שאלו פיטורים שלא כדין. ואם את מעוניינת בייעוץ המשך את מוזמנת לפנות אלי לטלפון שמופיע בעמוד שלי באתר . גם אם ביה"ד יהיה סלחן ביחס לתקופה אני לא רואה אותו נותן יד להפרת החוק או לריקונו מכל תוכן.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר