אני עובד בחנות תקופה ארוכה. בסוף שנה ביצענו ספירת מלאי ויצא שיש לנו חוסר גדול במלאי- משהו כמו פי 4 מהמצופה. קב"ט החברה החליט לפתוח בחקירה ושלח את כל העובדים לבדיקת פוליגרף והחתימו אותנו על טופס אישור ביצוע פוליגרף מרצון (למרות שמי שסירב לעבור בדיקה פוטר). לאחר הפוליגרף חלק מהעובדים יצאו שקרנים אך הם לא גנבו כלום והקב"ט זימן אותם לשיחה שבה הוא האשים אותם בגנבה ולחץ עליהם בצורה שכאילו הוא יודע עליהם משהו ורק נשאר שיודו (למרות שאין לו כלום נגדם מלבד תוצאות הפוליגרף). לבסוף הוא שחרר אותם ללא החלטה אם הם יצאו זכאים או שהוא עדיין חושד בהם. דבר זה חוקי? או שניתן לתבוע בגין השפלה והוצאת דיבה?
.JPG)
אני לא חושבת שניתן לתבוע בדין השפלה והוצאת דיבה, אבל כן צריך לבקש לראות את תוצאות הפוליגרף ואם ודאי שהעובדים האלה לא גנבו- הם יכולים לעשות בדיקה משל עצמם או לדרוש עוד בדיקה ספציפית לנושא זה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
פיצויי פיטורים- משכורת בשנה, פדיון חופשה לפי מה שצברת ודמי הבראה אם לא שולמו (12 יום בסה"כ); בנוסף, הודעה מוקדמת של שבועיים, כי אתה עובד בשכר ולא במשכורת....
המשך תשובה