אני מוכרת ברשת גדולה בערץ שנתיים בחצי, שהתחלתי לעבוד אמרו לי שזה חובה ללבוש חולצה לבנה מכופתרת. אני יודעת שבעבר החברה נתן חולצות לעובדות ושאני דיברתי עם המנהלת היא אמרה לי שהחברה לא מוכנה לספק לנו את התילבושת או לשלם לנו דמי ביגוד. אנחנו משלמים סכום מכובד על החולצות שלנו ואם אין לי כסף לקנות חולצות חדשות? מותר להם לפתר אותי או למנוע מימני להיכנס למשמרת אם אני לובשת חולצה אחרת? באמת אין להם חובה לשלם או לספק את התילבושת? תודה
מרים שלום,
בחוק אין חובה על מעביד לספק לעובדיו ביגוד או תשלום עבור ביגוד.
הזכות לקבל תשלום על ביגוד והחובה ללבוש ביגוד מסויים לעבודה צריכים להיות מוסדרים בהסכם בינך לבין המעסיק, בהסכם אישי או בהסכם קיבוצי אם חל עליך.
בברכה,
עו"ד מאיה בן חיים רוזן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
הפרש דמי הבראה- זכאית קיזוז ביטוח רכב ואגרת רישוי יחסי - המעסיק צודק, בכל מה שקשור לחל"ד שהיא חל"ת. תקופת חל"ד מנחשבת לתקופת עבודה. אני ממליצה עם זאת להסתכל מה כתוב בהסכם העבודה בהקשר זה....
המשך תשובה