שלום, אמא שלי בת 74 גרה בחו"ל, קבעו לה נכות מלאה. ביקשתי מהמעסיק חופש למשך כ-3 שבועות בכדי לבקר אותה, אך אישרו לי 5 ימים בלבד בהתאם לחופשה שלי שנצברה. האם יש חוק כלשהו שאני יכולה להפנות אליו בכדי שכן אוכל לדרוש את תקופה ממושכת יותר של החופשה? כמובן שמדובר בחופשה ללא תשלום, אך מנסיבות העניין אין שום משמעות לטוס אליה ל5 ימים בלבד (רק הדרך הלוך ושוב היא כ-3 ימים). אודה לכל עזרה, אירינה
אירינה שלום,
יש לבדוק אם את זכאית לנצל ימי מחלה לצורך כך.
בברכה,
עו"ד מאיה בן חיים רוזן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
עליך לדרוש תשובה לשימוע, קרוב לודאי שמנסים לגרום לך להתפטר. אני הייתתי דורשת שיחה עם המנכ"ל אבל לא עוברת דרך משאבי אנוש אלא פונה ישירות למנכ"ל, אפשר בכתב. כמובן שאפר גם לפנות בדרישה לצו להחזרה לעבוד...
המשך תשובה