שלום ב 2014 העסיקה אותנו חברה ביוון ואמרו שאנחנו טסים בדרך חוקית. גילינו אחרי 3 חודשים שאנחנו על וויזה רגילה ל-3 חודשים לא על וויזה עבודה. גם קיבלנו קנס וגם היינו בכלא ליום אחד לפני שהחזירו אותנו לארץ. האם אנחנו יכולים לתבוע מעסיק שנמצא בחו"ל ולא בארץ ?
.JPG)
זו שאלה מסובכת, שצריך עבורה לבדוק סממנים נוספים של היחסים כדי לתת תשובה כמו למשל- היכן נחתם ההסכם. הייתי ממליצה על יעוץ פרטני.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
על פי החוק מעסיק ימסור למועמד לעבודה המשתתף בהליכי מיון לעבודה הודעה בכתב על – התקדמות הליכי המיון לעבודה אחת לחודשיים לפחות מיום תחילת השתתפות המועמד בהליכי המיון; או על אי-קבלתו לעבודה של המועמד, ל...
המשך תשובה