שלום, הייתי אמורה לעבוד חד פעמי אצל מישהי בדוכן בפסטיבל. שסגרנו פרטים שאלתי אם היא משלמת נסיעות, אז היא הציעה טרמפ. לילה לפני בשעה עשר וחצי בלילה, היא רושמת לי ששכחה לציין שהיא יוצאת מהבית ב-10 בבוקר (היא אמרה לי שהפסטיבל בצהריים). כמובן שבהתראה כזו לא אמצא לי הסעה לשם, היא פשוט השאירה אותי בלי ברירה לא להגיע. למרות שכבר הזמנתי בייביסיטר למחר לבת שלי,לא קבעתי לי עבודות לאותו יום כי התחייבתי אליה ולסיום היא גם לא התנצלה ואמרה שעושה לי טובה. חשוב לי לציין שלא ביקשתי טרמפ, היא הציעה ואז שאלתי אם זה הלוך חזור. כמובן שכל השיחה מצולמת.
.JPG)
את יכולה להגיש תביעה בביה"ד לעבודה לפיצוי על היום הזה.
אבל אל תתפתי לקחת עו"ד. זה לא יהיה לך כלכלי.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
דמי הבראה- נשמע לי לא תקין. דמי הבראה משולמים רגיל גם בזמן חופשת לידה; ימי חג - לא מגיעים, כי ממילא לא היית אמורה לעבוד בימים אלו....
המשך תשובה