זכויות עובד עם חוזה עבודה אישי

אני מזכירה בבית ספר תיכון, עם וותק שמונה שנים .אני עובדת בתנאי חוזה אישי שאני לא יודעת בדיון מה מגיע לי ומה לא מגיע לי . כלומר עד עכשיו אף פעם לא קיבלתי קרן השתלמות ואחרי סכסוך עם המעביד רק לפני שנה התחילו לשלם לי סכום די נמוך לקרן השתלמות אני לא יודעת אם הסכום הזה לפי החוק הו הגיוני או לא. שנית אני עד עכשיו לא קיבלתי תוספת כל שהיא למרות שאני כבר עובדת 8 שנים באותו מוסד. שעות שבועיות 43 שעה לא מקבלת שעות אם למרות שהיה לי 3 ילדים קטנים (כעת הקטן הוא בן 12),אני מבקשת הסבר לכמה דברים ברשותכם האדיבה. תודה לכם מראש

איזדהאר שלום, עלייך לפנות לקבלת ייעוץ אישי, במהלכו ייבחן ההסכם או ההסכמים שחלים עליך. בברכה, עו"ד מאיה בן חיים רוזן

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר