שלום רב., אני עובד בחברה שפתחה לאחרונה מחלקת מכירות. אני עובד בחברה כבר כחודשיים. עדיין לא קיבלתי את תנאי ההעסקה שלי, חלקם עדין לא נמסרו לי. אם אני מגיש תלונה/תביעה מה יכול להיות הפסק דין?
תומר שלום,
המעסיק יכול לקבל על כך קנס.
בברכה,
עו"ד מאיה בן חיים רוזן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אין הבדל בהקשר זה בין עובד יהודי לעובד בן דת אחרת. אני ממליצה לתת יום חופשה (רגילה) בתשלום אם רוצים להוציא את העובדת לחופשת חג והיא עוד לא עובדת שלושה חודשים....
המשך תשובה