שלום רב. בשבוע ה1 חליתי 3 יום ובשבוע ה3 חליתי 5 יום. כמה לפי חוק העבודה חייבת לשלם לי? (שולח שוב כי לא רואה פרסום שלי של פעם קודמת) תודה
חסרים נתונים על מנת להשיב על השאלה( האם חלית ברצף שלושה שבועות?)
ככלל עובד שנעדר מעבודתו עקב מחלה יהיה זכאי לקבל מהמעסיק עבור היום השני והיום השלישי של תקופת ההיעדרות 50% משכר העבודה הרגיל שהיה זכאי לו אילו המשיך לעבוד. עבור היום הרביעי ואילך, העובד זכאי ל- 100% משכר העבודה שהיה מקבל אילו עבד.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
האירוע נוהל באופן בלתי תקין ובחוסר תום לב. על המשמרת שכביכול נטען שנרדמת בה- מחוייבים לשלם; על המשמרות האחרות שהיית משובצת אליהן ולא עבדת לא ישלמו לך אבל כן יצטטרכו לשלם פיצוי על הפרת ההתחייבות להעסקה...
המשך תשובה