מה המועד הקובע להתחלת הודעה מוקדמת? האם מועד שיחת הפיטורין או מועד מסירת המכתב?
עפ"י חוק הודעה מוקדמת מעסיק המעוניין לפטר עובד עליו לתת לעובד הודעה מוקדמת בכתב, כזו שתציין את כניסת הפיטורים לתוקף.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אין שום בעיה להגיש תביעה בנדון, או לפנות לקבלת פיצוי כספי גם לפני תביעה. אבל את עובדת רק ארבעה חודשים כך שהפיצוי עלול להיות מינימאלי ביחס לשכר הטרחה. את צריכה לבדוק שעשו לך גמר חשבון כדין, ואם את ר...
המשך תשובה