ימי חופשה שמשכורתי בנויה מבסיס ועמלות

שלום רב ברצוני לדעת לחשב שווי ימי חופשה חשוב לציין שמשכורתי בנויה מבסיס ועמלות בחודש אפריל  2017. משכורתי 4500 בסיס 5000 עמלות באתו חודש ויצאתי לחופשה שנתית בת 7 ימים בחודש מרץ 2017 משכורתו 4500 בסיס.6000 עמלות בחודש פברואר 2017 משכורתו 4500 בסיס. 9000 עמלות בחודש ינואר 2017 משכורתו 4500 בסיס. 10000 עמלות 1. ברצוני לשאול האם המעביד צריך לשלם לי עבור ימיי החופשה ובמידה וכן אך מחשבים זאת 2. האם יש קשר כמה קבלתי עמלה החודש בו יצאתי לחופשה שנתית . תודה מראש

סעיף 10(ג) לחוק חופשה שנתית, תשי"א, קובע כי לעניין תשלום דמי חופשה, שכר עבודה מוגדר ככל תמורה, בכסף או בשווה כסף, המשתלמת לעובד על ידי המעסיק בעד שעות העבודה הרגילות, זולת אם נקבע אחרת בהסכם קיבוצי שאושר לענין זה על ידי שר העבודה. סכום המשתלם לעובד לכיסוי הוצאות מיוחדות שאינן קיימות בעת החופשה, אין רואים אותו כחלק משכר העבודה. על פי פסיקת בתי הדין לעבודה, עמלות הנן חלק מהשכר הרגיל של העובד, בין היתר, לעניין תשלום חופשה.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר