אני עובד משרה מלאה חמשה ימים בשבוע ( שני - שלישי - רבעי - חמשי - ששי ) נפטר לי דוד יום רבעי , האם אני מקבל ימי אבל , וכמה ימים ? לפעמים החג יום ראשון ו שני , כמי ימי חג נחשב בתלוש שכר ? יום אחד או שניים תודה לכם
על כלל המעסיקים במשק חלה החובה לשלם לעובד שעבד במקום העבודה לפחות שלושה חודשים והמקיים חובת אבלות (במות הורים, ילדים, בן זוג, אחים ואחיות) מטעמי דת או נוהג ("שבעה"), ואשר אינו עובד באותם ימים, לשלם את שכרו בעבור ימי העבודה שנעדר בהם, ולא יותר משבעה ימים קלנדריים. זאת מכוח צו ההרחבה לקיצור שבוע העבודה ל-43 שעות שבועיות, מיום 7.6.2000. יודגש כי מעביד הכפוף להסכם קיבוצי, צו הרחבה, חוזה אישי או נוהג הקובעים הוראה המיטיבה עם העובד מעבר לקבוע בצו ההרחבה, יהיה מחויב לנהוג על פי ההוראה המיטיבה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
את זכאית לחזור למשרתך הקודמת. למעשה חייבים להחזיר אותך לאותו תפקיד ובאותו מעמד, גם בשכר וגם בעבודה. לחודשיים לפחות. כעובדת הוראה ניתן להודיע לך על הזמנה לשימוע עד 31.3 ולקיים אותו בפועל עד 31.5. אבל ...
המשך תשובה