שלום רב, בסוף חודש אוגוסט הייתי מחלה 7 ימים וזה גלש לחודש ספטמבר, בתלוש של 8/16 שילמו לי 3 ימים לפי החוק : יום ראשון 0%, יום שני ושלישי 50%, יום רביעי זה כבר התחיל חודש חדש ומשום מה במקום להמשיך את הרצף כלומר שישלמו לי 100% מיום רביעי פשוט התחילו ספירה מחדש. שאלתי האם זה תקין וחוקי ?
התשובה היא לא, היו צריכים להמשיך את הרצף שכן מעבר החודשים לא מנתק את הרצף לעניין תשלום דמי מחלה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אני חושבת שכן. זה כמו העסקה על בסיס קבוע של מטפלת לשעתיים ביום או עבוד במשק בית; אני הייתי ממליצה לבחון לא רק את השאלה של פיצויי פיטורים כי העסקה שכזו, על בסיס קבוע רלוונטית גם בהקשר של חופשה ודמי הב...
המשך תשובה