צבירת ימי חופשה שנתית לאחר שנה וארבעה חודשים

שלום, אני עובדת במקום עבודתי כבר שנה ו-4 חודשים. עובדת 6 שעות 5 ימים בשבוע-כמה ימי חופשה מגיעים לי בחודש. יוצא שאני רואה בתלוש שכר שלי כל חודש 0.83 ימי חופש נוסף ואם לקחתי חופש מורידים לי יום 1 שלם. האם תקין? ודבר נוסף... מתחילת העבודה שלי במקום(פרטי) מעולם לא הורידו לי זמן הפסקה מהמשכורת. פתאום החודש הבוס שלי החליט עם הרואה חשבון החדש שהם מורידים זמן הפסקה אצלי למשל מורידים על כל יום 20 דק' הפסקה בחודש זה יוצא 6-7 שעות האם יש הגיון בדבר ואם זה מותר??

נראה תקין בשני המקרים. יום החופשה משולם לך בהתאם להיקף המשרה וזמן הפסקה אינו זמן עבודה, זאת ככל שהנך יוצאת להפסקה בפועל.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר