פיטרו אותי ללא שום הודעה מוקדמת

שלום, שמי סיון, בת 28. עד לפני חודשיים עבדתי במקום עבודה מסודר ורציתי לעזוב ולמצוא עבודה חדשה אך רק לעבודה לטווח ארוך ולא משהו זמני של כמה חודשים. לפני חודשיים קיבלתי הצעת עבודה לפרויקט של שנה ומעלה, וידאתי כמה פעמים שאכן כך הדבר וגם בשני הראיונות שהיו לי זה מה שנאמר לי. היום נפגשה איתי המנהלת והודיעה לי שמפטרים אותי, ללא שום התראה מוקדמת ובגלל חוסר התאמת הסגנון שלי לפרויקט. הם רצו שאעזוב מידית אך החליטו שאשאר עד סוף החודש. אני קצת המומה, אף פעם לא פוטרתי ותמיד הייתי עובדת חרוצה וכרגע אני לא יודעת מה לעשות. האם ישנן זכויות המגיעות לי? מלכתחילה לא הייתי עוזבת מקום עבודה מסודר לעבודה זמנית היות ואני שוכרת דירה ומממנת את לימודי. לתשובתכם בהקדם אודה. סיון

סיוון שלום, האם חתמת על חוזה עבודה? אם כן, יש לבחון את הוראות החוזה, ואם אכן מדובר בחוזה לתקופה קצובה, המעביד הפר אותו וייתכן ואת זכאית לפיצוי בגין ההפרה, המבוסס על ההפסד שנגרם לך - שכר וכו'. מומלץ כי תפני לקבלת ייעוץ אישי. בברכה, עו"ד מאיה בן חיים רוזן

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר